Logiciel sap: L’outil pour la gestion d’entreprise

Logiciel SAP, ERP, PGI, API SAP, modules, sont des termes de plus en plus présent dans le monde professionnel et entrepreneurial. Mais savez-vous ce qu’ils signifient réellement ?

Le logiciel fondé en 1972 est actuellement le numéro un sur le marché des prologiciels de gestion intégrée. Et pour cause, cette solution peut être intégrée dans des entreprises de toute taille et de tout domaine. En quoi est-il si important et quelles sont ses fonctionnalités ? Dans quel type de structure peut-on implanter un projet SAP ? Lisez la suite pour le découvrir.

Logiciel SAP : Qu’est-ce que SAP?

ERP SAP est un système d’application et de produits dans la gestion des données. Le logiciel SAP est à la fois le nom de l’ERP (Enterprise Resource Planning) tout comme le nom de l’entreprise. Ingénieurs d’IBM, Hopp, Hector, Wellenreuther, Plattner et Tschira, ont fondé l’entreprise en 1972. 

D’abord, qu’est-ce que SAP? Le SAP système facilite une gestion totale de l’entreprise et se compose de divers modules, qui répondent à tous les services existants d’une société. En 2010, on dénombrait déjà 140000 installations à travers le monde et plus de 75000 clients. Ce chiffre est en constante augmentation, et encore plus avec la crise pandémique de Covid 19. En effet, bon nombre d’entreprises aspirent à accélérer leur transformation numérique et utiliser des programmes compatibles avec le télétravail par exemple. Depuis la commercialisation de SAP sur le marché, d’autres ERP ont fait leur apparition tels que Oracle, Microsoft Dynamics, SAge, etc. 

La question qu’une personne qui ignore tout d’un logiciel de gestion d’entreprise serait la suivante : Pourquoi leur installation est nécessaire ? Ne peut-on pas se contenter du schéma commercial traditionnel à savoir : laisser les différents services se contacter mutuellement afin de connaître la disponibilité des articles, ruptures de stock éventuelles et réassorts prévus ?

Rebondissons sur cet exemple : Avec le logiciel SAP, les différents services communiquent en temps réel, et peuvent obtenir des informations relatives via la base de données centralisées. En guise d’exemple, l’équipe de vente, l’équipe de vente, l’équipe chargée de la production n’ont plus à échanger entre elles. Elles auraient donc recours à l’ERP afin de s’enquérir de l’état de la production ou encore des commandes à traiter. Soulignons que ce système centralisé préserve les services de la société d’éventuelles erreurs de saisie, d’incompréhensions, mais également d’une perte de temps et de baisse de productivité.

Voici un exemple succinct, mais si vous désirez devenir incollable sur la ERP signification lisez notre article “SAP pour les nuls”. 

Le logiciel SAP au sein d’une entreprise
Des SAP modules pour accroître la productivité

Pour accroître la productivité et la rentabilité de votre structure, vous avez tout intérêt à considérer l’implantation du. Et pour cause, il existe des SAP modules adaptés à toutes les branches d’activités, aisément modulables et intégrables sans difficultés. Que vous soyez à la tête d’une PME ou que voussoyez entrepreneur, cette solution a beaucoup à vous apporter. Il est également prévisible que dans les prochaines décennies voire années, un PGI ne soit pas soustrayable au bon fonctionnement d’une structure. Ne ratez donc pas ce train. 

Notons que l’assistance d’un expert SAP tel qu’un consultant fonctionnel est primordial afin de garantir une bonne intégration du prologiciel, mais aussi pour bénéficier d’une assistance et d’un suivi qualitatif. 

Parmi les avantages qui découlent du logiciel SAP , nous retrouvons les suivants : 

•  Il fournit en temps réel des informations à tous les départements de l’entreprise
• Il supprime la duplication, la redondance des données et la discontinuité des processus
• La continuité des divers processus commerciaux est assurée par ERP SAP 
• Le système centralisé améliore la gestion des stocks, impulse la productivité et créativité, réduit le coût des matériaux, mène une gestion efficace des ressources humaines. 
• Les bénéfices sont accrus grâce à la réduction des frais généraux de l’entreprise
• Le service à la clientèle est amélioré, et de ce fait les ventes sont donc multipliées.

Par conséquent, nous constatons qu’un système de gestion centralisée est nécessaire. 

Focus sur l’entreprise intelligente nouvelle génération
SAP S4 Hana

Fin 2010, le logiciel SAP conquit un nouveau marché en déployant une base de données en mémoire révolutionnaire baptisée SAP S4 Hana. Elle deviendra par la suite la plateforme technologique de de la stratégie informatique de l’ERP avec SCP (SAP Cloud Platform). 

SAP cloud propose des fonctionnalités infinies et démocratise l’utilisation des PGI au sein des entreprises. Les entreprises sont dans l’ère du temps, et pour le rester rien de mieux qu’une solution intelligente dans l’ère du temps. Le nouveau DG de SAP France, Olivier Nollent, résume parfaitement la vision qu’adopte la firme allemande : 

“ Il y a trois axes stratégiques majeurs chez SAP. D’abord, ce que l’on appelle l’entreprise intelligente. Nous souhaitons accompagner la transformation des entreprises de manière encore plus agile, pouvoir s’adapter à un marché en mouvement, de plus en plus imprévu, les aider à avoir un usage beaucoup plus fort de la data et surtout, à agir en fonction de l’analyse des données.” https://www.usine-digitale.fr/article/interview-olivier-nollent-un-nouveau-directeur-general-pour-sap-france-au-profil-tres-cloud.N2069262

Comment se former au logiciel SAP à moindre coût ?
La formation logiciel SAP

Une SAP carrière vous intéresse ? Que vous soyez en reconversion professionnelle ou jeune actif, il est possible de se former à moindre coût, voire même gratuitement

En France, Pôle Emploi propose des formations en vue de travailler dans le domaine SAP. Les organismes régionaux peuvent financer partiellement ou totalement ces dernières en fonction des profils. Quoi qu’il en soit, voilà une option à considérer sérieusement pour vous former au logiciel SAP.

Au surplus, la multinationale SAP déploie des moyens colossaux pour la formation logiciel sap de ses futurs employés. Avec certitude, tous les métiers liés aux ERP sont des métiers d’avenir, et la demande des recruteurs est forte. Malheureusement, rare est de trouver un profil correspondant aux attentes des entreprises… 

Pour pallier cela, le PGI leader a lancé le plan 3000, qui s’avère être un plan de développement des compétences. Des filières de reconversion sont incluses et des programmes de formations sont financés. ERP SAP aspire également à démarcher les jeunes développeurs et ingénieurs diplômés d’écoles de commerce ou d’ingénieurs. En plus d’avoir la garantie d’un salaire confortable, les perspectives d’évolution ne manquent pas chez le géant SAP ce qui fait de lui une entreprise pérenne.